Read on Twitter
CARA BACA UU CIPTA KERJA (klo penasaran & pngn tau):
km ga bisa cuma buka UU Cipta Kerja aja tp hrus jg buka UU terkait, cntoh: di UU Cipta Kerja Bab IV ttg Ketenagakerjaan Psl 80 ngasih tau UU apa aja yg akan diubah/dihapus/ada aturan barunya, maka km hrs buka smua UU ini dulu.
km ga bisa cuma buka UU Cipta Kerja aja tp hrus jg buka UU terkait, cntoh: di UU Cipta Kerja Bab IV ttg Ketenagakerjaan Psl 80 ngasih tau UU apa aja yg akan diubah/dihapus/ada aturan barunya, maka km hrs buka smua UU ini dulu.
nah stelah dibuka UU terkaitnya km liat di UU Cipta Kerja pasal brp yg diubah trs bandingin sm UU terkait apa aja sih yang diubah per pasal ini, contoh: Psl 81 ke 1 UU Ciptaker bilang Psl 13 UU 13/2003 diubah, nah diliat dehapa yg sbnrnya diubah (UU 13/03 kiri, UU Ciptaker kanan)
UU itu satu kesatuan guys jd dr atas smp bawah penting, sperti di contoh kita liat Psl 81 UU Ciptaker ngubah Psl 13 UU 13/03 maka kita hrus liat jg Psl 13 UU 13/03 itu diatur dlm bab apa, pasal2 atas-bawahnya gmn, dan di bagian Penjelasan UU ada tambahan penjelasan atau engga.
Ini contohnya Pasal 13 di UU 13/03 masuk dalam Bab V ttg Pelatihan Kerja dan di bagian Penjelasan UU ada tambahan penjelasan buat ayat (1)-nya. Sebagai catatan bagian Penjelasan UU itu ada setelah Bab Ketentuan Penutup setelah tanggal diundangkan dan ttd ya.
Kadang ada UU yg pas km download bagian Penjelasan UUnya ga termasuk yg terlampir, jd penting buat discroll dulu cek ada bagian Penjelasan atau engga (saran dikit mending download UUnya dr hukumonline aja biasanya selalu termasuk sm bagian Penjelasan).
Nah kalo udh km cek di UU 13/03, km harus cek juga di bagian Penjelasan UU Cipta Kerja Pasal 81 ke 1 (yg ubah Psl 13 UU 13/03 td) ada penjelasan tambahan atau engga. Kyk gini nih ternyata di bagian Penjelasan Pasal 81 ke 1 UU Ciptaker ada penjelasan lebih lanjutnya kan.
Km jg liat ini Psl 81 ke 1 UU Cipta Kerja msuk ke Bab mana, dll (sm aja kyk km ngecek UU 13/03 td). Udh gt km hrs cek jg definisi di Pasal 1 msg2 UU, supaya paham ketika di UU ketulis (misalnya) “Pemerintah Pusat”, apa yg sbnrnya dimaksud dr Pemerintah Pusat di UU itu gt.
Klo udh cek msg2 UU trs bandingin samping2an baru bisa km simpulin sbnrnya apa sih yg diubah. Jd ga bisa liatnya cuma dr sekedar baca satu pasal, pemahamannya jd ga full dan implikasinya apa bisa jd kita malah gatau.
Udh distate bahwa UU itu satu kesatuan-semua penting, bhkan dngn baca bagian menimbangnya kita bs jd tau ini UU tujuannya apa. Baca juga Psl asas2 biar keliatan pijakannya apa ni UU. Walaupun kdg bagian2 ini suka jaka sembung lol tp at least kita jd tau kyk apa kualitasnya kan.
Ini contoh baru Pasal 13 UU 13/03 aja yg diubah, di dlm UU Cipta Kerja msh banyak lg UU lain dan Pasal2 lainnya yg diubah, mulai dari UU ttg Pengelolaan Wilyah Pesisir smp UU ttg Arsitek jg diubah lwt UU Cipta Kerja, so it’s a lot.
Jd ga bisa sekedar pake tombol command+f dan baca satu pasal trs simpulin sesuatu kyk “ga ada kok yg diprotes sm buruh di UU Cipta Kerja”, krn bs jd yg diprotes adalah implikasi di lapangan atas perubahan Psl itu. Cara dpt bayangan implikasinya gmn? Baca lg peraturan pelaksana.
Peraturan pelaksana itu ada dr Peraturan Pemerintah, Perda, PerMen, blm lg peraturan lembaga2 kyk BKPM, OJK, dll. Banyak jg ini di UU Cipta Kerja yg aku baca sekilas blg bahwa pengaturan selanjutnya ada di PP, contoh: kyk ini soal pengupahan dibilang akan diatur lg lwt PP.
Saran aku klo mau baca bisa aja dibagi per-Bab, baca Bab I smp II dulu, abis itu baru bisa mulai baca per-Bab sesuai km penasarannya sama apa (baru ini pake command+f carinya), misal concern km di tata ruang, nah bisa baca Bab III dulu itu udh ada tuh soal pemanfaatan lahan.
Cara baca Bab III-nya ya satu2 per pasal kyk yg udh dijelasin di atas td (yg Pasal 13 UU 13/03). Buka dulu UU terkaitnya, liat Pasal atas-bawahnya, liat Bab ttg apa, liat bagian Penjelasannya, baik di UU terkait maupun UU Cipta Kerja, abis itu baru bandingin apa yg berubah.
Udh baca dan bandingin, baru deh renungan “ini udh sesuai sm nilai keadilan mnrt aku blm yach”, baru nnti bisa dpt kesimpulan. Baca dulu per-Bab, sekali lagi jngn cuma pake command+f aja. Nnti udh pake command+f, ga pake renungan, trs lngsung kesimpulan lg, hadehHHh.
Baca per-Bab bs jd solusi tp inget km ttp blm baca seluruh UU Cipta Kerja secara satu kesatuan, jd harap ttp sit down be humble guys, jngn langsung “mana nih yg ditriakin SJW??? ga ada, hoax” okk? Ok 
https://abs.twimg.com/emoji/v2/... draggable="false" alt="👍🏼" title="Thumbs up (mittelheller Hautton)" aria-label="Emoji: Thumbs up (mittelheller Hautton)"> (apalagi klo sjwnya guru besar guys mending km cek dulu baik2 yg km baca)
Tentu guru besar dan siapapun bisa aja salah dan semua hal bisa di-challenge, tp kmnya jg hrs equipped udh baca. Jngn ngomong “ga diatur” buru2, tanyain aja “ga diatur ya?” gt. Ya tapi gapapa jg sih klo mau lngsung ngomong ga pake nanya atau baca, aku sih bebas aja anaknya hehe.
Tweets ini cuma mau bantu dikit cara bacanya klo km mau lebih equipped atau sekedar penasaran. Tp klo mau command+f trs lngsung marah2 ya gapapa jg sich (cuma pls jngn kyk gt yah? ayo baca jngn males, Indonesia bisa yok biar yg jaka sembung mreka aja rakyatnya jngn https://abs.twimg.com/emoji/v2/... draggable="false" alt="😭" title="Laut schreiendes Gesicht" aria-label="Emoji: Laut schreiendes Gesicht">)
Udh kira2 gt aja guys, semoga bantu dikit ya, buat temen2 aku dan senior aku yg pinter2 boleh bgt tambahin atau koreksi, thank u https://abs.twimg.com/emoji/v2/... draggable="false" alt="🙏🏻" title="Folded hands (heller Hautton)" aria-label="Emoji: Folded hands (heller Hautton)">https://abs.twimg.com/emoji/v2/... draggable="false" alt="✨" title="Funken" aria-label="Emoji: Funken">
